?? ve aile, ya?am?n en önemli iki merkezi alan? olarak de?erlendirilmektedir. ?? ve aile dengesi, i? ve aile ya?am?n?n uyum içerisinde koordine edilmesi ve böylece her iki ya?am alan?ndan tatmin sa?lanmas?n? ifade etmektedir. Bireyin dengeli bir ya?am sürdürmesinde en önemli etken, i? ve aile dengesinin sa?lanabilmi? olmas?d?r. Çünkü, iki ya?am alan? aras?ndaki dengesizlik, stresi tetikleyerek, i? ve aile çat??mas? yaratmakta; bu durum, i? ve aile ya?am kalitesi ile bireysel refah? olumsuz yönde etkilemekte ve i? performans?n? dü?ürmekte ve örgüye ba?l?l??? olumsuz etkilemektedir. Çal??man?n amac?, yo?un i? temposu olan bankac?l?k sektöründe kad?n çal??anlar?n i?-ya?am dengesinin örgütsel ba?l?l?k üzerindeki etkilerini yap?sal e?itlik modeli yard?m?yla belirlemektir. Analiz sonucunda, i?-ya?am denge¬si artt?kça örgütsel ba?l?l???n artaca?? ve i?-ya?am dengesinin örgüte ba?l?l??? olumlu yönde yakla??k %72 etkiledi?i belirlenmi?tir.
